Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda Değişiklik Yapılmasına ilişkin ilan edilen 8 Mayıs 2020 tarihli 2506 Karar sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi'nin 2. maddesinde; "Karar aynen yazılacak" şeklinde ifade edilmiştir. Bu kararname ile atama tarihine 6 gün kala yapılan değişiklikle 2020 alımlarına münhasır olmak üzere, hâlihazırda kamu kurum ve kuruluşlarında görev yapanların bu atamadan faydalanamayacağı kamuoyunda dile getirilmektedir.
Bu bağlamda;
- Atama tarihine 6 gün kala mevzuat değişikliği yapıldığı doğru mudur?
- Hâlihazırda kamu kurum ve kuruluşlarında görev yapanların bu atamada kapsam dışı bırakılmasının sebebi nedir?
- Daha önce böyle bir düzenleme yapılmış mıdır? Düzenlemeden doğrudan etkilenecek olan toplam kişi sayısı kaçtır?
- Bu düzenlemede en temel hak ve özgürlüklerden birisi olan ve Anayasanın 10. maddesi kapsamında düzenlenen "eşitlik" ilkesi açısından değerlendirme yapılmış mıdır?
- Farklı branşlarda(Mühendislik, Sosyal Bilimler, Fen Bilimleri) eğitim almış kişilerin kendi alanlarında çalışmasını son derece zorlaştıran bu kararnamenin açığa çıkardığı mağduriyeti gidermeye yönelik yeni bir düzenleme yapılması düşünülmekte midir? sorularını sordu